IT企業って未経験のおじさんでも採用されますか?

1: 2019/08/26(月) 07:16:19.663 ID:m+DQuDdV0
人材不足でIT分野がヤバイらしい

2: 2019/08/26(月) 07:16:52.446 ID:ui4vla1vd
それ以上にやばいのがお前

3: 2019/08/26(月) 07:16:55.432 ID:qqOKBlXb0
おじさんは無理
覚えられないだろ

5: 2019/08/26(月) 07:17:22.888 ID:vGvSD6ReM
確かに人材不足だよ
必要とされるスキルもった人材が不足している
おまえはどんなスキル持ってる?

6: 2019/08/26(月) 07:17:31.063 ID:YeaqWPGh0
俺も狙ってるからお前は他行け

7: 2019/08/26(月) 07:18:42.127 ID:m+DQuDdV0
スペック

高卒
30代後半
PCローマ字打ち出来る(キーボード見ながら人差し指で
ネット検索できる

9: 2019/08/26(月) 07:19:07.428 ID:qqOKBlXb0
>>7
なめんなカス

17: 2019/08/26(月) 07:23:02.171 ID:bbS4KHyFa
>>7
プロジェクト管理の経験は?

20: 2019/08/26(月) 07:25:10.290 ID:Cj4nm+Gbd
>>7
勘弁して

22: 2019/08/26(月) 07:25:57.240 ID:42BaUr/Y0
>>7
そういう人いたよ
でもその人は圧倒的なコミュ力と人から好かられる天性のモノがあったから馴染んでたけどコミュ症みたいなのが来たらただただ浮くだけそして使いにくい

69: 2019/08/26(月) 07:55:27.347 ID:Q7SDDEuB0
>>7
そんなスペックは求めてないから
これまでの職務経歴を書いた方が具体的にアドバイスできるぞ

10: 2019/08/26(月) 07:19:48.773 ID:2ENdrfVOa
応募して面接行けばわかるだろ
そんなこともできないなら無理だよ

11: 2019/08/26(月) 07:20:04.092 ID:0PmJNs830
入社試験受かればな

13: 2019/08/26(月) 07:21:16.469 ID:58huAots0
プログラミングコンテストとかやったら?

14: 2019/08/26(月) 07:21:29.643 ID:m+DQuDdV0
人材不足だから枠あるから俺でも入りたい
デスクワークだからこの歳で工場とかの肉体労働は無理だし
選択肢はITになった
理想は公務員やけど年齢制限で無理だってさ

15: 2019/08/26(月) 07:22:29.847 ID:YeaqWPGh0
>>14
頼むからお前は介護に行ってくれ
ITは俺に任せろ

33: 2019/08/26(月) 07:29:54.664 ID:KZS7n2cc0
>>14
この歳でって工場の奴らは定年後の年齢までいるだろ
バカじゃん?

19: 2019/08/26(月) 07:24:12.919 ID:v1ppwHt8a
10年若ければ余裕だった

21: 2019/08/26(月) 07:25:15.663 ID:4YVSyyeIa
高卒で未経験だったけど受けた会社ほぼ受かったよ

27: 2019/08/26(月) 07:27:10.901 ID:0PmJNs830
>>21
またニートか

30: 2019/08/26(月) 07:28:32.172 ID:4YVSyyeIa
>>27
ニートはお前だろ

23: 2019/08/26(月) 07:26:19.119 ID:m+DQuDdV0
テレビでバイクで事故って障害持った人が在宅プログラマーとして働いてたって言ってた
介助犬の人のやつ
それ見て俺は思った
その人は後遺症のある拙い指でプログラマーしてた

健常者の俺は出来ると思う

24: 2019/08/26(月) 07:26:32.172 ID:XxuUqw980
未経験のおっさんはいらない

25: 2019/08/26(月) 07:26:52.449 ID:IEgvL2qkM
いいよな、女は事務職があるからノースキルでも中途採用があって

31: 2019/08/26(月) 07:28:46.676 ID:m+DQuDdV0
マジでIT企業で働きたい
ここまで思ってるのに現実は厳しいのか
なんかこのまま人生終わりそう

34: 2019/08/26(月) 07:30:08.004 ID:m+DQuDdV0
でもよく考えて欲しい
将来IT人材不足で支障が出る未来を
なら今から俺みたいなおじさんに教えこめばワンチャンあるよな
何でやらないの?

36: 2019/08/26(月) 07:30:58.417 ID:ap6F0N4Y0
>>34
おじさんだから

39: 2019/08/26(月) 07:32:42.547 ID:m+DQuDdV0
>>36
でも考えて欲しい
定年は65~70歳想定しても30年近く働ける
これ最早即戦力でしょ
何で育てないんだろう?
わけわかんねー

46: 2019/08/26(月) 07:34:21.614
>>39
育てるってか、お前が育とうとしてないじゃん
口じゃ無くて行動で示せよ

38: 2019/08/26(月) 07:32:15.258 ID:XxuUqw980
>>34
未経験の新卒に教えた方がいいから

44: 2019/08/26(月) 07:33:48.751 ID:m+DQuDdV0
>>38
新卒はIT企業に来ないorすぐに辞めるんでしょ
だから人材が圧倒的に足らない
おじさんがその枠を埋めてあげたい

47: 2019/08/26(月) 07:34:24.683 ID:AN8PCWH6a
>>44
何故すぐに辞めるのだと思う?

40: 2019/08/26(月) 07:32:44.781 ID:bbS4KHyFa
>>34
人手不足なのに誰が教えんねん

42: 2019/08/26(月) 07:33:46.878 ID:GKN0F6xl0
男で事務職やってるけどマジでやめた方がいいぞ
9-17時勤務で土日も仕事あるけど週休二日、年休完全消化、賞与5.5ヵ月くらい、退職金等々あるが
結局手取り低いからきつい
仕事内容は驚くほど楽、てか暇

43: 2019/08/26(月) 07:33:48.196 ID:AN8PCWH6a
IT企業にも営業職があってだな

48: 2019/08/26(月) 07:34:32.105 ID:XvD/GMvv0
人手不足と人材不足って言葉の違いをね

50: 2019/08/26(月) 07:35:25.755 ID:UlUpLDR1a
早くキーボード見ないで打てるようになれ

51: 2019/08/26(月) 07:36:19.656 ID:ap6F0N4Y0
人手不足ってのは(使える人の)人手不足って意味だ
使えない人間はお呼びじゃない

52: 2019/08/26(月) 07:38:40.906 ID:2Al1QIk40
最低限、応用情報とれ
話はそれからだ

53: 2019/08/26(月) 07:40:16.981 ID:cHnVraCk0
高卒おじさん雇うぐらいならその辺の高卒ガキ雇う

56: 2019/08/26(月) 07:43:15.519 ID:GVKdp2vs0
ITでは無能は存在しない方がマシだからな
給料0円だとしても存在しない方がマシ
どんなに忙しくとも存在しない方がマシ
無能は成長もしない

58: 2019/08/26(月) 07:44:18.262 ID:nrmglsplp
釣りスレだろうとIT企業に入りたがるおじさんに現実を教えたい
なんとか滑り込んでも結局使い物にならなくて契約期間中白い目で見られながら置物扱いされる
何かされたらやばいからパソコン自体取り上げられるぞ

59: 2019/08/26(月) 07:46:25.044 ID:dGxcdFrRd
今vagrantなりdockerなり何でもあるんだから最低限LAMP環境で何らかのwebアプリ作ってみて自分に向いてるかどうか考えてみれば?

60: 2019/08/26(月) 07:46:58.679 ID:SsHIephBa
逆に介護だったらスキル無くても入れるの?

66: 2019/08/26(月) 07:52:15.306 ID:LOWNp64DM
>>60
コミ力と腰が丈夫ならできるよ

62: 2019/08/26(月) 07:48:33.071 ID:GVKdp2vs0
最低限のプログラムが書ける人なら実務経験がなくても歓迎の企業は多い

でもそれすらできない人は確実にお互い不幸になるだけだからやめとこうぜ 
 

63: 2019/08/26(月) 07:51:00.584 ID:4/5APQGA0
>>62
最低限ってどれくらい?

68: 2019/08/26(月) 07:53:46.314 ID:GVKdp2vs0
>>63
簡単な掲示板が作れる程度

64: 2019/08/26(月) 07:51:21.104 ID:Bj20KzzCa
パソコンの知識は乏しくても論理的思考ができれば早い段階でIT知識の穴埋めができるケースがある
ITは確かに人材不足だけど>>1が適しているかどうかは>>1の論理的思考次第だと思う

67: 2019/08/26(月) 07:53:09.036 ID:v/pjGSRH0
まずなんかアプリ実装してみなよ

70: 2019/08/26(月) 08:01:03.904 ID:D0chZG550
プログラム打てるような人でも新規PCへの移管作業とかサーバーのネットワーク構築とかは全くの素人みたいな人もいるし
そういうのは得意だけどエクセルが使えないなんて人もいたり
「PCができる人」って物凄く広範囲な事を求められてるよな

色んな現場に行きまくる派遣系のSEはとてつもなく有能な人がたまにいる
文字すら打つのも怪しいなんて人もいるけど

71: 2019/08/26(月) 08:06:32.130 ID:chxAbPX90
まー実際はセンスあったらここのやつらがのたまうほどハードル高くないよ
未経験でも三ヶ月もすればプログラマー一丁上がり
センスある若者>センスあるおっさん>>>>>センス無い若者>センス無いおっさん
年齢よりもセンスの方が重要だからまずは自分にそれが備わっているか見定めなよ

72: 2019/08/26(月) 08:08:02.397 ID:3jB5TrdBd
選ばなきゃなんかしらあるんじゃない
こき使われてボロ雑巾のように捨てられるけど

73: 2019/08/26(月) 08:13:03.193 ID:NZY8iH7sp
パン屋やって潰した!っておっさんと仕事したことあるけど、めっちゃ優秀だった

75: 2019/08/26(月) 08:16:37.639 ID:nrmglsplp
>>73
優秀でもパン屋はつぶれるのか
過酷な世界だな

74: 2019/08/26(月) 08:15:14.116 ID:LESKYHwvr
30後半で一年前まで営業のマネジメントしてた俺がITのプロマネしてる話はいるかい?

83: 2019/08/26(月) 08:28:02.128 ID:hOAGeJ6sp
ITやってるやつって転職するにしてもどこいくの?

84: 2019/08/26(月) 08:30:43.205 ID:GVKdp2vs0
>>83
同業他社

85: 2019/08/26(月) 08:31:08.230 ID:hOAGeJ6sp
ITから逃げられないじゃん

86: 2019/08/26(月) 08:31:52.874 ID:NZY8iH7sp
そらITよ

87: 2019/08/26(月) 08:33:00.596 ID:GVKdp2vs0
そもそもITから逃げる必要なんてありませんし

88: 2019/08/26(月) 09:00:57.371 ID:/Z0A9Jwca
英語できるならとってくれると思うよ
できないなら若いのとる